Juridiskām personām
Krīzes menedžments/restrukturizācija
Ir pierādīts, ka 80% gadījumu uzņēmuma krīzē ir vainojama uzņēmuma iekšējā vide – kļūdas darbinieku pārvaldībā, nepareiza finanšu un citu resursu plānošana un valdība.
Krīzes menedžments uzņēmumam ir nepieciešams, ja:
- Grupā, struktūrvienībā vai uzņēmumā ir radies konflikts starp darbiniekiem vai darbinieku grupām; darbiniekiem ir zema motivācija, apmierinātība ar darbu, spriedze vai kāda cita problēmsituācija; radušos krīzes situāciju neizdodas atrisināt pašu spēkiem.
- Finanšu situācijā ir vērojama stagnācija; aug apgrozījums, bet peļņa palielinās lēni; veidojas pārāk lieli izdevumi.
- Nepārtraukti ir apgrozāmo līdzekļu deficīts; resursu pārvaldība prasa lielus izdevumus; veidojās pircēju un vai piegādātāju parādi.
